練成長， 確保中央企業(yè)改革發(fā)展后繼有人。 在激勵干部干事創(chuàng)業(yè)方面下功夫， 落實習近平總書記"三個區(qū)分開來"重要指示，完善激勵約束和容錯糾錯機制， 激發(fā)企業(yè)家精神、體現(xiàn)企業(yè)家價值、 鼓勵企業(yè)家創(chuàng)新， 為那些敢于擔當、踏實做事、 不謀私利的企業(yè)家撐腰鼓勁，讓企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)激情充分迸發(fā)和涌流。

  著力提升基層黨的建設(shè)質(zhì)量， 打造黨在經(jīng)濟領(lǐng)域執(zhí)政的堅強堡壘， 為建設(shè)世界一流企業(yè)夯實基層基礎(chǔ)

  基礎(chǔ)不牢、地動山搖。中央企業(yè)黨的組織， 是黨的組織體系重要組成部分， 是中央企業(yè)黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)， 直接關(guān)系黨在經(jīng)濟領(lǐng)域的執(zhí)政能力。 黨的十八大以來特別是全國國企黨建會兩年多來， 國資委黨委堅持大抓基層鮮明導向， 連續(xù)實施中央企業(yè)黨建工作落實年、 質(zhì)量提升年和基層黨建推進年三個專項行動， 著力破解長期困擾基層黨建"老大難"問題。中央企業(yè)集團配備主抓黨建工作的專職副書記， 黨務(wù)部門達到平均編制， 按在崗職工人數(shù)1%配備專職黨務(wù)工作人員， 按職工工資總額1%保障黨組織工作經(jīng)費， 基層黨務(wù)干部普遍輪訓一遍。 推動基層黨組織設(shè)置"應(yīng)建必建" 、按期換屆"應(yīng)換盡換" ，涌現(xiàn)出以中船重工英雄群體、 國家電網(wǎng)張黎明等為代表的一批時代楷模， 成為推動中央企業(yè)改革發(fā)展的中流砥柱。

在建設(shè)世界一流企業(yè)偉大征程上， 我們要始終堅持聚焦基層抓黨建、 抓好黨建強基層、建強基層促發(fā)展， 緊緊扭住黨的基本組織基本隊伍基本制度"三基建設(shè)"不放松，不斷推動中央企業(yè)全面從嚴治黨向基層延伸。要夯實基本組織， 持續(xù)抓好基層組織覆蓋， 著力構(gòu)建以境內(nèi)獨資全資控股企業(yè)為"主體"、 境外單位和混合所有制企業(yè)為"兩延"的黨建工作和組織覆蓋體系， 推動基層支部真正成為團結(jié)群眾的核心、 教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。要建強基本隊伍， 全面抓好基層黨組織書記、 黨務(wù)工作者和黨員職工"三支隊伍"建設(shè)，深化"雙培養(yǎng)一輸送"， 把黨員培養(yǎng)成骨干、 把骨干培養(yǎng)成黨員、 把黨員骨干輸送到重要崗位， 讓黨員教育管理更好融入生產(chǎn)經(jīng)營、融入黨員需求、 融入群眾關(guān)切。要健全基本制度， 對照《黨章》 及 《準則》 《條例》 等黨內(nèi)基本制度， 結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際，以及不同層級、不同類型黨組織特點，制定具體貫徹落實措施， 確?；鶎狱h建工作有章可循、有規(guī)可依，成為每個組織、每名黨員的"硬約束"， 不斷夯實發(fā)展壯大中央企業(yè)的基層基礎(chǔ)。