站在新起點 謀劃新發(fā)展 實現(xiàn)新跨越———訪工會主席吳學軍
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【編者按】我校將于2010年1月中下旬召開第六屆教代會暨第七屆工代會第一次會議。1月10日,本報記者就“兩代會”籌備情況采訪了我校“兩代會”籌備工作領導小組辦公室主任,校工會主席吳學軍。
站在新起點 謀劃新發(fā)展 實現(xiàn)新跨越———訪工會主席吳學軍


  記:吳主席,您好!我校將于今年1月中下旬召開第六屆教代會暨第七屆工代會,您問這次“兩代會”召開有什么重大意義?
  吳:好的,首先感謝你們對“兩代會”的關注。
  經(jīng)校黨委研究決定,我校第六屆教代會暨第七屆工代會第一次會議將于2010年1月中下旬召開,這是我校政治生活中的一件大事,開好“兩代會”有著重要的意義。首先,開好教代會工代會對學校發(fā)展有重要意義。當前,我校已邁入新的發(fā)展歷史時期,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,扎實推進“質(zhì)量、人才、學科、民主建設”四大工程,實現(xiàn)“建設高水平教學型大學”發(fā)展目標,任何時候都離不開廣大教職工的參與和支持。特別是在我校成功突破國家級碩士學位授予立項建設單位,辦學規(guī)模、辦學質(zhì)量、辦學結構、辦學效益明顯提升的情況下,開好“兩代會”可以更廣泛地調(diào)動廣大教職工的積極性,集思廣益、謀劃未來、鼓勁加油,共同推動學校又好又快地發(fā)展。其次,按時召開“兩代會”是廣大教職工行使民主權利的重要保障,教代會和工代會是學校廣大教職工和工會會員參與學校民主管理的重要途徑和方式。教職工是學校的主人,擁有對學校民主管理的權力,擁有對學校各項工作民主監(jiān)督的權力,教職工的民主管理權力怎樣保障?其中一個重要方式是召開學校教代會工代會。
  記:確實如您所說,這次“兩代會”召開有著重大意義。那么,您能向大家介紹一下 “兩代會”籌備的有關情況嗎?
  吳:學校黨委非常重視這次“兩代會”的籌備工作,成立了以黨委書記魏捷為組長,以胡恩彪、江傳瑞兩位黨委副書記為副組長的?!皟纱鷷被I備工作領導小組。目前,“兩代會”的籌備工作進展順利,穩(wěn)步推進,已經(jīng)做好了如下工作:
  一是順利選出 “兩代會”代表。根據(jù)黨委研究的意見,11月下旬,校工會印發(fā)了《關于做好我校第六屆教代會暨第七屆工代會代表選舉工作的通知》,對“兩代會”代表的條件、名額、結構、選舉的程序和時間安排等方面提出要求。11月26日 “兩代會”籌備工作領導小組又專門召開會議,對代表選舉工作進行布置,籌備組組織組加強了對代表選舉工作的指導。經(jīng)過各選舉單位精心組織和廣大教職工的積極參與,我?!皟纱鷷贝磉x舉工作進展順利,到12月18日,全校20個選舉單位代表選舉工作全部結束,選出122名大會正式代表。
  二是對代表進行了集中培訓??紤]到這次是換屆會,當選的代表中新代表較多,約占代表總數(shù)的65%。為了使代表全面了解教代會工代會的基本知識,明確責任,更好地發(fā)揮代表作用?!皟纱鷷被I備工作領導小組于12月28、29日兩天下午對代表進行了集中培訓,編發(fā)了培訓材料,邀請兩位同志就教代會工代會的性質(zhì)、地位、任務、職能、代表如何行使權力發(fā)揮作用,如何做好提高工作效率等進行培訓。培訓時間不長,但組織安排緊湊,內(nèi)容選擇恰當,代表認真投入,培訓效果非常好。
  三是認真做好 “兩代會”候選人推薦提名工作。今年“兩代會”是一次換屆會,將選舉新一屆教代會委員會和工會委員會,“兩代會”候選人是先由基層單位推薦提名,學校從方方面面考慮中確定初步人選,再在一定范圍內(nèi)征求意見,通過由下而上,上下結合,反復協(xié)商,確定出來的。推薦提名過程既發(fā)揚了民主,又體現(xiàn)了集中。
  四是大會的有關文件起草進展順利。目前各種會議材料正在緊張起草中,其中院長工作報告和工會工作報告將于近期在一不定范圍內(nèi)征求意見,然后在此基礎上反復推敲,認真修改。其它材料已初步成型,正在修改完善中。所有的會議材料將于元月中旬交稿統(tǒng)一印制。
  五是宣傳工作已全面鋪開。11月底“兩代會”籌備工作領導小組就編發(fā)了宣傳提綱,并要求在教職工中廣泛宣傳。近期,宣傳組又推出“兩代會”宣傳專題網(wǎng)頁,及時全面地對“兩代會”進行宣傳報告,工會網(wǎng)頁上也對大會籌備情況進行宣傳報告,隨著大會的臨近,宣傳工作的任務將更加繁重。
  記:這次教代會工代會都安排了哪些議題?
  吳:本次教代會工代會安排的主要內(nèi)容有五項:一是聽取審議院長的工作報告;二是聽取審議工會委員會的工作報告;三是聽取我校三個行政職能部門的工作匯報,即財務工作報告,人事工作報告和基本建設情況報告;四是聽取我校教職工參加醫(yī)療保障情況的介紹,討論我校教職工醫(yī)療保障的補充辦法;五是按規(guī)定選舉產(chǎn)生新一屆教代會執(zhí)委會和工會委員會。
  記:我校第五屆教代會暨第六屆工代會2004年12月召開至今已五年了,回顧五年來的歷程,您的深刻體會是什么?
  吳:上次“兩代會”召開至今已五年了。這五年是我校深化改革、快速發(fā)展、各項事業(yè)取得重大成就的五年。在學校發(fā)展進程中,工會在黨委和上級工會的領導下,在行政的大力支持和廣大教職工的共同努力下,緊緊圍繞學校發(fā)展大局,切實履行工會基本職能,努力發(fā)揮橋梁紐帶作用,各項工作穩(wěn)步向前推進,為促進學校又好又快發(fā)展做出了應有的貢獻?;仡櫸迥陙淼臍v程,我們深刻體會到:做好工會工作,必須堅持黨的領導,始終把黨對工會工作的領導貫穿于工作的全過程,切實把黨的領導轉(zhuǎn)化為工會工作的優(yōu)勢,只有這樣,才能保持工會工作正確的政治方向;必須堅持圍繞中心服務大局,始終把團結動員廣大教職工共謀學校發(fā)展統(tǒng)一到工會工作的各個領域,只有這樣,才能在學校的又好又快發(fā)展中展示工會的更大作為;必須堅持全心全意服務教職工為根本,主動依法科學維權,切實幫助教職工解決實際困難,只有這樣,才能不斷增強工會組織的凝聚力和號召力;必須堅持以解放思想為先導,切實以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新,只有這樣,才能永葆工會組織旺盛的生機與活力;必須不斷加強自身建設,切實提高工會組織服務大局和服務職工的能力,只有這樣,才能使工會組織肩負起黨組織的囑托和教職工的希望,完成歷史使命,創(chuàng)造出嶄新業(yè)績。在總結成績的同時,我們清醒地看到,工會工作還存在一些問題與不足:工會干部的思想理論水平和創(chuàng)新能力需要進一步提高;參與民主管理、依法維護教職工權益的工作有待進一步加強;二級工會的工作與作用發(fā)揮還不平衡;職工活動場地的建設與教職工的需求還有一定的差距等。這些都有待于我們在今后的工作中認真思考,切實加以解決。
  記:通過對您的訪談,使我們對“兩代會”的籌備工作有了更多的了解,我們期待著“兩代會”的成功召開。感謝您接受我們的采訪!
  吳:也感謝你們對“兩代會”的宣傳報道。開好“兩代會”是廣大教職工的共同心愿,做好會議的籌備工作是我們的職責。我們相信,在全校廣大教職工的高度關注和大力支持下,在全體代表的共同努力下,本次“兩代會”一定會開成一個團結鼓勁,務實進取,共謀發(fā)展、繼往開展的大會。
  新年的鐘聲還在耳邊回響,新春的腳步正向我們走來,很快我們就要迎來為期一個月的寒假和中國傳統(tǒng)新春佳節(jié)。在此,我也代表工會,通過《阜陽師院報》祝愿全校教職工寒假生活愉快,新春闔家幸福!