本報(bào)訊（記者張彥實(shí)習(xí)記者汪媚）為了進(jìn)一步深化內(nèi)部管理體制改革，強(qiáng)化校內(nèi)津貼的激勵(lì)作用，調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性，根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革方案》等文件精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，學(xué)校日前啟動(dòng)了新一輪分配制度改革。2月25日上午，學(xué)校在新校區(qū)圖書館學(xué)術(shù)報(bào)告廳召開了分配制度改革方案說明及征求意見會(huì)議。各機(jī)關(guān)部門、學(xué)院的主要負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議由副校長張建永主持。
　　會(huì)上，人事處唐新平處長、教務(wù)處蔣林副處長、科技處王兆峰處長分別就人事、教學(xué)、科研等方面的分配制度改革方案的主要方面進(jìn)行了解釋說明。
　　張建永代表校黨委、行政就改革方案作了一些說明及要求，他指出了分配制度改革的必要性和重要性，以及校黨委在分配制度上改革的決心；他強(qiáng)調(diào)分配制度改革是戰(zhàn)略上改革，是經(jīng)過人事處、教務(wù)處、科技處反復(fù)修改交校黨委原則上通過的；分配制度改革方案比較復(fù)雜，折算的細(xì)節(jié)比較多，單位負(fù)責(zé)人要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，還有大量的細(xì)節(jié)需要全民參與討論，要有積極的心態(tài)，共同完善，及時(shí)把反饋意見匯總上報(bào)，一定要做一個(gè)相對(duì)好的方案，爭取職代會(huì)上能圓滿通過。