一臨學生支部書記學習


　　第一臨床醫(yī)學院 “創(chuàng)建學習型分黨委、黨支部，爭做學習型黨員”系列活動開始于2007年9月，旨在學院范圍內(nèi)通過組織化的學習活動，培養(yǎng)全體黨員的學習氛圍，營造不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷實踐、不斷進步的基層黨組織文化和精神風貌，使黨支部和廣大黨員能緊跟時代政治、科技、文化的最新發(fā)展步伐，保持一種積極主動的學習狀態(tài)，樹立具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的基層黨組織形象。尤其是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以后，學院學習型組織建設的工作更是開展得豐富多彩、有聲有色。
　　具體做法：一是構建以提高能力為中心的學習模式，增強學習的吸引力和實效性。如：舉辦支部書記、支委理論培訓班，積極分子黨校培訓班、邀請校組織部組織員對黨建工作人員專題培訓等。二是創(chuàng)新黨員學習活動方式，找準開展學習活動、發(fā)揮作用的著力點。如深入開展 “學生支部書記沙龍”、“機關教職工支部沙龍”、“黨員示范崗”、舉辦“低碳生活”、“如何成為時代需要的好醫(yī)生”及 “醫(yī)學人文基礎--優(yōu)秀醫(yī)師的必修課”講座等，通過創(chuàng)新活動載體，激勵基層黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。三是開展“愛讀書、勤讀書、讀好書”活動。黨員根據(jù)自身實際和工作需要，制定學習計劃，利用業(yè)余時間自主選擇學習內(nèi)容和方式，認真抓好個人自學。一年來，機關教職工支部定期集中學習，每位黨員輪流主講自己近期學習的內(nèi)容，題材不限，形式多樣。如：達建書記主講的“高等醫(yī)學教育”、機關支部書記馮琴老師的“轉(zhuǎn)化醫(yī)學”、李春老師的“書法品鑒與欣賞”等。此外，學院還針對大部分點外學生黨員，充分發(fā)揮學院網(wǎng)絡在黨員教育中的作用，推薦黨員閱讀優(yōu)秀書籍和下載觀看影視作品，在讀書中提高思想水平、解決實際問題、增強工作能力。四是開展黨組織思想關懷和幫扶活動,即建立黨內(nèi)思想關懷和幫扶機制，將黨內(nèi)談心活動經(jīng)?；?。如學院2007年啟動開展的 “難忘的生日”、“牽手幫扶”工程等活動一直延續(xù)至今，通過為黨員過“黨的生日”，在黨員和群眾之間、高年級和低年級學生之間進行結對幫扶活動，努力營造學習、監(jiān)督、互助和共同進步的組織環(huán)境，使基層黨組織成為廣大黨員不斷學習、追求超越、銳意創(chuàng)新的精神家園和戰(zhàn)斗堡壘。五是將學習轉(zhuǎn)化為（理論）成果，切實提高工作能力和水平。學院要求教職工黨員同志每年至少要寫一篇文章，要在充分調(diào)研的基礎上總結工作中的得失和經(jīng)驗，并上升到理論層面轉(zhuǎn)化為理論成果。幾年來，學院在教育教學和管理方面申請了多項研究課題，部分已經(jīng)順利結題，由管理人員撰寫并發(fā)表的論文也達幾十篇。通過一系列學習活動的開展，學院學習氛圍濃郁，工作能力和水平明顯提升，尤其是由黨員自己主講的沙龍活動既開闊了視野也增長了知識，形式新穎，效果顯著。
　　總結幾年來尤其是“創(chuàng)先爭優(yōu)”期間學習型黨組織建設情況，我們有幾點體會：一是要創(chuàng)新思路，指導黨員樹立終身學習觀念。通過不斷的學習，不唯本本、不唯教條，逐步把理論知識、專業(yè)知識、科技知識轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造性地分析問題、解決問題的能力，把知識創(chuàng)新轉(zhuǎn)化為實踐創(chuàng)新。二是要適應時代，結合實際。結合支部工作特點和黨員實際，形成濃厚的學習氛圍。要重點制訂好一段時間內(nèi)的學習內(nèi)容，特別重視學習新理論、新制度、新知識，讓黨員想學、要學、學有所得，學有所用，從而激發(fā)學習興趣，形成良性循環(huán)，全面提高支部黨員整體素質(zhì)。三是要善于組織，注重效果。要分層次、根據(jù)各年級、各支部的具體情況，有組織、有計劃地組織學習，采取集中學習與自學相結合；主題講座與討論相結合；理論研究與實踐相結合；讀書報告與交流相結合等，形式多樣，生動活潑，黨員樂于參加。四是要領導帶頭，全體參與。學院領導和黨內(nèi)干部要起表率作用，要先學、帶頭學、帶頭講；各支部書記和支委要發(fā)揮核心作用，發(fā)動和組織所在支部的全體黨員開展學習活動，營造人人要學習、學習有成效，爭創(chuàng)學習型黨支部和爭做學習型黨員的良好氛圍。
　　在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我院將以學習型黨組織建設為重要抓手，繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，把工作做實做細，力求有更大的突破和創(chuàng)新，為促進我院事業(yè)健康、和諧、持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的思想和組織保證。