2011年2月，相關(guān)媒體報(bào)道，山東曲阜多個(gè)部門成立“馬上就辦”辦公室，“曲阜為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高辦事效率，在全體工作人員中樹立‘立說立行、馬上就辦’工作理念。推行‘馬上就辦’工作作風(fēng)，力求取得實(shí)實(shí)在在成效，為老百姓辦實(shí)事，成立‘馬上就辦’辦公室”。馬上就辦辦公室不是具體的辦事機(jī)構(gòu)，而是監(jiān)督管理協(xié)調(diào)的臨時(shí)機(jī)構(gòu)。
　　“馬上就辦”辦公室可謂創(chuàng)意十足，顧名思義，“馬上辦”的主要職責(zé)，就是快辦快結(jié)，跟“立即辦”“立馬辦”的意思一樣。如果設(shè)立的出發(fā)點(diǎn)得到體現(xiàn)，那么于政府效能的推進(jìn)，當(dāng)然有重大的突破作用。設(shè)立“馬上就辦”辦公室的初衷很好，這畢竟是山東濟(jì)寧政府加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提升辦事效率，更好的為老百姓服務(wù)的一種嘗試。
　　但是，問題在于現(xiàn)實(shí)與設(shè)計(jì)并非一致，積重難返的機(jī)關(guān)效能問題，靠一兩個(gè)機(jī)構(gòu)去改變，這其實(shí)是一種“英雄主義”情結(jié)。因?yàn)檎ぷ餍苁欠衲軌蛘嬲嵘?，最關(guān)鍵的還是在人，而非設(shè)立什么辦公室。
　　“馬上辦”的成立,折射了多種意思，一是除“馬上辦”外，難道其他機(jī)構(gòu)都可以拖著辦、緩其辦，愛怎么辦就怎么辦？二是其他機(jī)關(guān)效能差，執(zhí)信力不行，辦事拖拉，越位失位嚴(yán)重，只好用“馬上辦”來進(jìn)行替代。這樣的思路和出點(diǎn)發(fā)，暴露的是“頭疼醫(yī)頭”的無奈，既治不了本，甚至連標(biāo)都無能為力。于效能建設(shè)而言，缺的不是機(jī)構(gòu)和組織，而是過硬的懲戒措施，是一抓到底的決心，是從嚴(yán)整風(fēng)的手段，離開了這些，“屋上架屋”的機(jī)構(gòu)重設(shè)，不但不能起著“提效”之功，反倒有“誤事”之嫌———因?yàn)橛辛恕榜R上辦”，那么其他部門是不是可以拖著辦、看著辦、甚至不去辦呢？
　　在職能上，“馬上辦”無法做到大包大攬，其頂多也就起著一個(gè)督促和傳達(dá)的作用；而這樣的職能部門，于政府組成中，有效能辦、作風(fēng)辦、目標(biāo)辦可以兼之，甚至紀(jì)檢、監(jiān)察部門也能執(zhí)行，“馬上辦”不過是這些重復(fù)機(jī)構(gòu)的翻版。在程序上，小事則快，大事則慢，“馬上辦”應(yīng)達(dá)到什么樣的程度，很難界定。假若“馬上辦”也拖著不辦,那么又有誰又去監(jiān)督它呢？難道又要設(shè)立一個(gè)“催著辦”“抓緊辦”取而代之和監(jiān)督嗎？
　　長遠(yuǎn)看來,“馬上就辦”辦公室注定無法從根本上解決問題。真正地要解決和落實(shí)問題,不在于抓機(jī)構(gòu)而在于抓管理人。如果每一個(gè)機(jī)構(gòu)的參與人員都最大限度調(diào)動(dòng)工作積極性，發(fā)現(xiàn)了問題都“馬上辦”，那么大家就不會(huì)追求什么專門的快速處理機(jī)構(gòu)了。不厘清這個(gè)前提,所有的新機(jī)構(gòu),都難有大作為。