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深化綜合改革 促進內(nèi)涵發(fā)展學校2014年下半年重點工作


  2014年上半年,在校黨委領(lǐng)導下,在全校師生的共同努力下,學校各方面工作取得了新的成績。下半年,學校將抓住機遇,重點做好黨建和思想政治、人才培養(yǎng)、學科建設(shè)、科研與社會服務(wù)、師資隊伍建設(shè)、管理和服務(wù)等方面工作,推動學校實現(xiàn)進一步發(fā)展。
加強理論武裝 深入推進黨的群眾路線教育實踐活動
組織學習《習近平總書記系列重要講話精神讀本》,進一步學習貫徹習近平總書記重要講話精神,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。抓好理想信念教育這個核心任務(wù),采取理論學習、主題宣講和校園文化活動等多種形式繼續(xù)推進“中國夢”主題教育活動的深化。加強傳統(tǒng)文化教育,增強大學生對社會主義核心價值觀的認知、認同。充分發(fā)揮學校的辦學傳統(tǒng)和特色,挖掘校內(nèi)的豐富的教育資源,開展生動、有效的文化育人活動。進一步加強校園網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè),拓展網(wǎng)絡(luò)宣傳渠道,加強主流思想的宣傳和校園網(wǎng)絡(luò)輿論引導,積極推進“易班”網(wǎng)的建設(shè)。
  繼續(xù)深入推進黨的群眾路線教育實踐活動,做好整改落實、建章立制環(huán)節(jié)各項工作。持續(xù)整改解決“四風”突出問題,緊盯“四風”頑疾的老大難問題徹底改,推進專項整治不留“死角”,堅決糾正“為官不為”不良作風。下大力氣解決關(guān)系群眾切身利益問題,積極回應(yīng)群眾關(guān)切,全面落實“六大舉措、三項治理”和七個方面34項整改任務(wù)。以“治本”的思維做好建章立制工作,組織充分的研究論證,廣泛聽取師生意見,修訂和制定完成18個規(guī)章制度。學校、各基層單位將按照省委的部署做好教育實踐活動的總結(jié),全面總結(jié)本次教育實踐活動的基本做法、主要經(jīng)驗、取得的成效,通過總的“回頭看”,進一步查找工作不足、及時補缺補漏,推動專項整治、兌現(xiàn)整改承諾,抓實建章立制、形成長效機制。
  
加強干部隊伍和組織建設(shè)
學習貫徹十八大以來中央關(guān)于干部工作的新思想、新要求,學習領(lǐng)會習近平總書記有關(guān)干部工作講話精神,學習貫徹中央新修訂的 《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》。明確用什么標準和方式選人,出臺《集美大學處級領(lǐng)導干部選拔任用工作辦法》,要把“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”這20個字的好干部標準落實到干部選拔任用工作中來,在干部選任和考評工作的方式方法上落實新精神、體現(xiàn)導向。開展中層領(lǐng)導班子換屆及處級干部選拔任用工作。加強服務(wù)型黨組織建設(shè),組織學習領(lǐng)會中央有關(guān)服務(wù)型黨組織建設(shè)的精神,開展專題調(diào)研,研究制定我校相關(guān)的實施辦法。加大輔導員職業(yè)能力培養(yǎng)力度,結(jié)合學校實際,組織學習教育部出臺的《高等學校輔導員職業(yè)能力標準(暫行)》,進一步規(guī)范輔導員工作職能設(shè)置,加強輔導員專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,完善輔導員隊伍培養(yǎng)以及聘任、考核和激勵機制,組織輔導員開展新時期學生工作研究。
  
改進工作作風 抓好廉政建設(shè)
切實改進領(lǐng)導干部工作作風。要改進會風文風;提高調(diào)研實效;加強與師生的聯(lián)系,出臺《關(guān)于校領(lǐng)導班子定期聽取和研究解決師生反映突出問題的制度》,研究制定校領(lǐng)導、機關(guān)部(處)負責人聯(lián)系學生制度;開展機關(guān)作風與效能專項治理,完善機關(guān)辦事大廳的運行機制,采取有效舉措著力解決突出問題,實施機關(guān)作風與效能建設(shè)10項制度,實行三大績效考評,加強對機關(guān)部門和工作人員的考評與獎懲。
  抓好黨風廉政建設(shè)。要貫徹中央“八項規(guī)定”,進一步嚴格落實相關(guān)規(guī)定。要加大問責的力度,進一步規(guī)范問責的調(diào)查程序,并將問責的情況同相應(yīng)個人與單位的年度考核結(jié)果掛鉤。要進一步落實黨委主體責任,紀檢監(jiān)督責任相應(yīng)舉措。要制定《集美大學貫徹落實中央建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃的實施辦法》,加強源頭治理,完善廉政風險體系。
  
推進教育教學改革 加強學風建設(shè)
推進教育教學改革。研究探索改革公共、公選課教學模式,試點課程考試考核機制改革。開展多媒體教學使用情況調(diào)研,對多媒體教學使用效果進行評估。修訂《集美大學高等教育教學成果獎勵辦法》,加大教學成果的獎勵和培育扶持力度。
  加強專業(yè)建設(shè)。根據(jù)福建省對省屬高校分類辦學的目標要求,面向區(qū)域經(jīng)濟社會和行業(yè)企業(yè)發(fā)展需求,繼續(xù)推進專業(yè)調(diào)整和優(yōu)化工作。制定集美大學專業(yè)評估方案,開展專業(yè)評估工作。繼續(xù)推進專業(yè)課教學內(nèi)容與教學方法改革。研究制定學校專業(yè)標準,逐步建立新增專業(yè)標準和專業(yè)預警、退出機制。
  強化教學管理。加強辦學質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè),制定《集美大學本科教學質(zhì)量評價辦法》,強化本科教學質(zhì)量監(jiān)控與評價。修訂《集美大學教學督導工作管理辦法》,完善校院兩級評教體系,提升教學督導工作實效。規(guī)范教材使用和管理,明確學院是教材選用工作的主體,要求所有課程教學應(yīng)指定教材,學生修課必須使用教材。加強考試管理,歸并和重新修訂相關(guān)文件,使考試管理更加完整,違規(guī)認定更加規(guī)范。針對兼職教師特點,推進課程管理、授課模式改革。
  加強實踐教學。開展實驗實踐基地的使用效果評估,根據(jù)評估結(jié)果提出整改和加強建設(shè)的分類意見。開展實驗室開放條件工作調(diào)研,研究制定實驗室開放指導文件,引導學生早進實驗室、早進課題。
  加強學風建設(shè)。面向入學新生開設(shè)《大學學習導論》課程,激發(fā)學生學習興趣,幫助學生合理規(guī)劃學業(yè)發(fā)展。設(shè)立大學生學科競賽專項經(jīng)費,出臺《集美大學學生學科競賽管理辦法》,激勵學生參與科創(chuàng)活動。規(guī)范學生違紀處分規(guī)定,規(guī)范各類違紀學生處分等級和程序,加大對考試作弊行為的懲處力度。加強班主任隊伍建設(shè),促進教師與學生的聯(lián)系與交流。研究制定“學生喜愛的優(yōu)秀教師”和“年度十大優(yōu)秀教師”評選辦法。
  
統(tǒng)籌學科規(guī)劃 抓好學位點和平臺建設(shè)
推進學科規(guī)劃與建設(shè)。加強學科發(fā)展布局研究,研究制定學科建設(shè)整體規(guī)劃,明確學科整體布局和重點任務(wù),強化學科特色和協(xié)調(diào)發(fā)展。啟動實施優(yōu)勢學科培育計劃,做好第一層次和第二層次學科評審及遴選,啟動入選學科的培育工作。
  加強學位點工作。依據(jù)國家博士研究生培養(yǎng)工作相關(guān)要求,制訂和完善博士研究生培養(yǎng)工作相關(guān)制度,抓好工作規(guī)劃和落實。研究和制定新增專業(yè)學位點招生條件、原則與實施辦法,做好新增專業(yè)學位點的管理工作。根據(jù)國務(wù)院學位委員會、教育部《關(guān)于開展學位授權(quán)點合格評估工作的通知》文件精神,擬訂校內(nèi)評估工作方案,做好合格評估準備工作。修訂《集美大學學位委員會章程》。
  加強學科平臺建設(shè)工作。落實學校對理工類省部級平臺扶持政策,研究制定對人文社會科學類省部級平臺的支持政策。努力增加新的高層次平臺,全力推動現(xiàn)有省部級平臺申報國家級平臺的工作。推進水產(chǎn)學院實驗室管理綜合改革試點,提高設(shè)備使用效率,建立大型儀器設(shè)備開放共享使用機制,開展大學儀器設(shè)備利用績效評估工作。
  
加強科研管理 努力服務(wù)地方和行業(yè)發(fā)展
落實服務(wù)地方、服務(wù)行業(yè)工作。對照本年度任務(wù),抓好“集美大學服務(wù)福建海洋經(jīng)濟發(fā)展行動計劃”和“集美大學服務(wù)廈門經(jīng)濟社會發(fā)展行動計劃”的分解落實。做好已列入計劃的協(xié)同創(chuàng)新項目,推動校內(nèi)協(xié)同創(chuàng)新中心建設(shè)工作,做好航海保障工程協(xié)同創(chuàng)新中心的申報工作。辦好國際海事教師聯(lián)合會第22屆學術(shù)年會和2014年中日韓航海學術(shù)交流會,協(xié)助籌備成立廈門東南國際航運研究中心,為建設(shè)廈門東南國際航運中心提供智力支持。實質(zhì)性推進福建省人民政府與國家海洋局共建集美大學工作,完成共建協(xié)議簽署,更好地服務(wù)海洋行業(yè)發(fā)展。強化校地共建工作,深化與集美區(qū)的合作共建。
  加強科研管理與服務(wù)。深化科研體制改革,優(yōu)化科研管理和組織模式,建立以創(chuàng)新和質(zhì)量為導向的評價體系。激發(fā)校內(nèi)研究機構(gòu)的活力,探索成立具有獨立法人資格的研究機構(gòu)。積極推進與政府、行業(yè)、企業(yè)及科研院所簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議及聯(lián)盟,形成穩(wěn)定的科研經(jīng)費來源渠道。改革科研經(jīng)費管理辦法,貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于改進加強中央財政科研項目和資金管理的若干意見》精神,修訂 《集美大學科研經(jīng)費管理辦法》,強化縱向科研經(jīng)費預算管理、落實項目負責人制,明確二級單位對科研經(jīng)費使用的監(jiān)管責任。
  
深化人事制度改革 提高師資隊伍水平
深化人事制度改革。學習貫徹國家《事業(yè)單位人事管理條例》精神,穩(wěn)步推進人事管理改革。改進和完善編制核定和管理辦法,為重新定崗定編做準備。做好機構(gòu)與人員編制核查工作,推進機構(gòu)和人員編制實名制管理。做好各系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的高聘和選優(yōu)高聘工作。
  加強人才隊伍建設(shè)工作。完善黨管人才工作機制,健全人才統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、評價選拔、培養(yǎng)教育、使用管理和激勵機制。做好師資引進特別是高層人才引進工作,實施高層次人才海內(nèi)外招聘計劃,做好重要關(guān)鍵崗位海內(nèi)外招聘工作。做好軟引進人才的績效評估,充分發(fā)揮引進人才的帶動作用。設(shè)立人才特聘崗,改善優(yōu)秀拔尖人才待遇。
  加強青年教師隊伍建設(shè)。出臺《關(guān)于實施青年教師成長計劃的意見》,加強中青年教師培養(yǎng)。出臺《集美大學關(guān)于選派中青年骨干教師赴國(境)外訪學研修工作的暫行規(guī)定》,實施中青年骨干教師海外培訓計劃。研究成立集美大學教師發(fā)展中心,完善教師培訓體系。
  
完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu) 改善師生工作生活條件
繼續(xù)完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。完成《集美大學章程》制定工作,并報省教育廳核準。推進《集美大學章程》配套制度的制(修)訂工作。適應(yīng)省政府對高校管理模式的轉(zhuǎn)變,研究部署建設(shè)目標管理工作。做好2013年度學院內(nèi)涵發(fā)展考核獎勵評定工作,引導學院加強內(nèi)涵建設(shè)。
  改進財務(wù)管理。修訂《集美大學經(jīng)費審批制度規(guī)定》,落實經(jīng)費管理責任制,規(guī)范和簡化經(jīng)費審批環(huán)節(jié)。加強專項資金管理,加強“三公”經(jīng)費管理,嚴格控制一般性支出。
  推進管理信息化。改進科研管理信息系統(tǒng),加強科研成果管理。完成學校資產(chǎn)信息管理和查詢系統(tǒng)建設(shè),開展全校資產(chǎn)設(shè)備清查工作,提高資產(chǎn)管理水平。推進圖書館自助閱覽座位管理系統(tǒng)、自助借還書系統(tǒng)建設(shè)工作。
  改善老校區(qū)辦學條件。推進老校區(qū)門禁系統(tǒng)建設(shè),改善老校區(qū)校園環(huán)境,確保校園交通安全。做好師范學院、水產(chǎn)學院校區(qū)物業(yè)管理社會化試點工作。繼續(xù)推進嘉庚建筑維修保護項目,啟動科學館、航海俱樂部修繕工作。推進廈門市同意水上訓練中心新增用地12340平方米的后續(xù)征地工作及建設(shè)的前期準備工作。做好老校區(qū)部分宿舍供水管改造工作。
  做好校園安全穩(wěn)定工作。開展校園機動車專項治理,加強校園交通引導和無牌無照摩托車、助力車、“死飛”自行車的整治。提升應(yīng)急處突能力,加強重要時段校園穩(wěn)定工作,加強信息員隊伍的調(diào)整充實和培訓,定期開展校園不穩(wěn)定因素排查。開展校警聯(lián)合巡邏,加大治安防控力度。加強安全保衛(wèi)隊伍建設(shè),開展實戰(zhàn)演練,提升隊伍戰(zhàn)斗力。組織開展消防專項演練。