本報訊（記者 陳仁偉）12月31日，學校召開第七屆教代會暨第九屆工代會第四次會議。會議聽取了學校工作報告，審議通過了《浙江師范大學教職工代表大會提案工作規(guī)程》，審議了《校第七屆教代會執(zhí)委會暨第九屆工會委員會2009年工作報告》。
　　校黨委書記梅新林發(fā)表講話。校長吳鋒民作題為《科學謀劃加快發(fā)展努力推進高水平教學研究型大學建設》的學校工作報告。校黨委副書記、工會主席張先亮主持大會。副校長蔣國俊作關于事業(yè)單位崗位設置管理相關問題的通報。
　　梅新林指出，2009年，是我校改革發(fā)展進程中不平凡的一年，也是各項事業(yè)豐收的一年。我們既要肯定取得的成績，也要看到當今高校的競爭態(tài)勢和前進道路上的困難，時刻保持清醒的頭腦，強化危機意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。梅新林希望全校上下在三方面達成廣泛共識，并為之付出不懈的努力。一是如何謀劃發(fā)展戰(zhàn)略。高校的發(fā)展要站在時代的制高點上，作出前瞻性、長遠性、創(chuàng)新性的戰(zhàn)略規(guī)劃，就我校而言，要繼續(xù)圍繞“務實創(chuàng)新抓質(zhì)量，轉(zhuǎn)型升級爭百強”的學習實踐活動載體，積極開展調(diào)查研究，主動作為，做好“十一五”收官之年和謀劃“十二五”及中長期發(fā)展關鍵之年的工作。二是如何加快重點工作建設。申博工作是當前工作的重中之重，既要建設好申博學科和支撐學科，又要提前謀劃申博后學科的后續(xù)發(fā)展，爭取在重大學術(shù)成果獲得等方面實現(xiàn)重大突破。三是如何形成工作合力。學校、學院、學科之間要有共同的目標、理想和信念，要理順體制機制，要整合各種資源，轉(zhuǎn)化為新的發(fā)展動力，要正確對待中層干部換屆工作，要堅持弘揚正氣、用人所長、注重梯隊建設、著眼于長遠發(fā)展的用人規(guī)則和標準制定。
　　吳鋒民從學習實踐活動深入推進、申博工作取得突破、教學改革不斷深化、科研實力持續(xù)增強、人才工作成績喜人、國際交流繼續(xù)拓展、辦學規(guī)模穩(wěn)步擴大、管理體制日益理順、黨建和思政工作進一步強化等9個方面總結(jié)了我校2009年的工作。吳鋒民強調(diào)，2010年學校要繼續(xù)實施“三大核心戰(zhàn)略”，穩(wěn)步推進“三大重點工程”，以科學謀劃“十二五”和中長期發(fā)展戰(zhàn)略為契機，以深入推進申博建設為重點，以全面實施崗位聘任制和管理體制改革為動力，科學編制戰(zhàn)略規(guī)劃、深入推進申博建設、全面實施崗位聘任、切實提高育人質(zhì)量、著力增強科研能力、不斷優(yōu)化人才隊伍、繼續(xù)拓展國際交流，在穩(wěn)定中繼續(xù)深化改革，在改革中努力加快發(fā)展，努力推進高水平教學研究型大學建設。