各位委員、同志們：
　　現(xiàn)在，受黨委常委會的委托，我向大家報告2009 年 黨委常委會的工作。
　　2009 年是新中國成立60 周年的喜慶之年，也是蘇 州大學科學發(fā)展、捷報頻傳的一年。在省委、省政府的正 確領(lǐng)導和市委、市政府的關(guān)心支持下，黨委常委會團結(jié) 和帶領(lǐng)全校師生員工，深入學習貫徹黨的十七大和十七 屆三中、四中全會精神，堅決貫徹中央和省委的決策部 署，充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導核心作用，以開展深入學習實 踐科學發(fā)展觀活動為動力，以建設(shè)高水平大學為目標， 以提高辦學質(zhì)量為核心，加快“十一五”建設(shè)步伐，深化 內(nèi)涵建設(shè)，致力校園和諧，學校各方面工作都取得了新 的進展。
　　一、以學習實踐活動為動力，認真謀劃學校改革發(fā) 展事業(yè)1、扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。按照省 委和省委教育工委的統(tǒng)一部署，學校于今年3 月至7 月 開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。我們緊扣“堅持 科學發(fā)展，建設(shè)高水平大學”的主題，把學習實踐活動作 為推動學校新一輪科學發(fā)展的重要契機，認真組織全校 35 個黨委、黨工委，495 個黨支部的12890 名黨員，嚴格 按照“三個階段六個環(huán)節(jié)”的步驟，規(guī)范而富有特色地開 展活動。師生員工對校領(lǐng)導班子分析檢查報告的評議， 認為深和較深、準和較準、透和較透、清楚和較清楚、可 行和較可行的，均在91% 至97% 之間；對整個學習實踐 活動滿意、比較滿意合計達到99.03% ，不太滿意僅為 0.97% ，初步實現(xiàn)了“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、 人民群眾得實惠、服務(wù)地方做貢獻”的目標要求。作為全 省高校學習實踐活動九所示范點建設(shè)的高校之一，我校 的學習實踐活動得到了省委、省委教育工委的充分肯 定。在5 月19 日召開的省委工作會議上，作為全省唯一 的高校代表，我校就開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動 作了大會交流發(fā)言。
　　2、切實加強學校領(lǐng)導班子建設(shè)。一年來，常委會切 實根據(jù)中央和省委的要求，努力加強自身建設(shè)，注意發(fā) 揮黨委全委會的作用，不斷加強學校領(lǐng)導班子建設(shè)。按 照民主集中制原則和要求，嚴格執(zhí)行黨委會議議事規(guī)則 和行政會議議事規(guī)則，探索和完善黨委領(lǐng)導下的校長負 責制的有效運行機制，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導的作用，高度 尊重和充分支持校長的行政工作。堅持集體領(lǐng)導與個人 分工相結(jié)合，各位常委既根據(jù)集體的決定和分工，切實 履行自己的職責，又關(guān)心全局，積極參與集體領(lǐng)導。黨委 常委會民主氛圍濃厚，班長民主作風好，每個成員相互 加強溝通，真誠相待，互相支持，團結(jié)協(xié)作。領(lǐng)導班子堅 持“謀發(fā)展、干事業(yè)、促和諧”，以班子的思想解放引領(lǐng)全 校師生的思想解放，以班子的思想統(tǒng)一引領(lǐng)廣大師生的 思想統(tǒng)一，以班子的優(yōu)良作風引領(lǐng)各級干部的優(yōu)良作 風，以班子的團結(jié)和諧引領(lǐng)校園的團結(jié)和諧，成為推動 學校事業(yè)發(fā)展的堅強領(lǐng)導集體。
　　3、認真謀劃學?！笆濉焙椭虚L期改革發(fā)展事業(yè)。 一年來，黨委常委會充分發(fā)揮“謀全局、把方向、議大事” 的職能。結(jié)合學習實踐活動的開展，根據(jù)國家和江蘇省 編制中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃的要求，適時啟動了學校 “十二五”和中長期改革發(fā)展規(guī)劃編制工作。積極通過校 內(nèi)外調(diào)研、務(wù)虛會、座談會、研討會等形式，充分發(fā)揚民 主、集思廣益，使學校規(guī)劃編制過程成為一次解放思想、 統(tǒng)一思想的過程，成為一次凝心聚力、共謀發(fā)展的過程。 結(jié)合規(guī)劃編制工作，于2009 年8 月召開了第二次發(fā)展 戰(zhàn)略研討會，認真分析了第一次發(fā)展戰(zhàn)略研討會以來學 校改革發(fā)展所面臨的新形勢、新情況和新任務(wù)，研討了 學校下一階段發(fā)展的主要戰(zhàn)略和舉措，進一步凝聚了全 校教職工的智慧和力量。目前，學校規(guī)劃及各分項規(guī)劃 的征求意見稿已完成并提交本次會議，以進一步聽取同 志們對規(guī)劃的意見和建議。
　　二、深入貫徹黨的十七大精神，進一步加強和改進 黨的建設(shè)1、加強理論武裝，為學校改革發(fā)展穩(wěn)定提供強大思 想保證。一年來，常委會堅持從“學理論、議大事、把方 向、出思路、建班子、求發(fā)展”的高度，按照“高舉旗幟、圍 繞大局、服務(wù)師生、改革創(chuàng)新”的總要求和“貼近實際、貼 近生活、貼近師生”的工作原則，以校、院（部）兩級中心 組學習和教職工雙周三政治學習為抓手，在抓好常規(guī)政 治理論學習的基礎(chǔ)上，重點圍繞學習實踐科學發(fā)展觀、 學習貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神、慶 祝新中國成立60 周年、學校發(fā)展戰(zhàn)略研討會、迎接建校 110 周年等主題，積極 通過理論學習報告 團、培訓班、研討會、 座談會等形式，認真 探索和鞏固思想政治 教育和理論學習工作 的長效機制，進一步 激發(fā)和凝聚了全校師 生解放思想、深化改 革、科學發(fā)展的共識 和愿景。學校成立了 新聞中心，設(shè)立了新 聞發(fā)言人，完善了新 聞發(fā)布制度，有效統(tǒng) 籌和整合了對內(nèi)宣傳 和對外宣傳，以及既 有的各種校園媒體和新聞資源。據(jù)不完全統(tǒng)計，一年來， 學校校園網(wǎng)發(fā)布新聞稿1000 多篇，累計達100 萬字。 《央視國際》、《光明日報》、《中國青年報》、《科學時報》、 《科技日報》、《中國社會科學報》、《文匯報》、《新華日報》 等各級各類媒體播發(fā)反映學校事業(yè)發(fā)展的稿件800 余 篇，其中9 月7 日《光明日報》頭版頭條刊發(fā)的《蘇州大 學拓寬科研成果產(chǎn)業(yè)化之路》和《中國社會科學（院） 報》、《科學時報》對學校主要負責人的專訪稿在高教界 和社會上產(chǎn)生了良好的反響。
　　3、切實加強干部隊伍和基層黨組織建設(shè)。按照上級 黨委開展“一報告兩評議”的工作要求，我代表常委會向 全委會報告2009 年度干部選拔任用工作情況，并請大 家進行民主評議。
　　2009 年，我校干部選拔任用工作以推進干部工作科 學化、民主化、規(guī)范化為重點，積極推進干部工作的改革 創(chuàng)新。
　　一是認真做好干部選拔任用工作。我們根據(jù)學校事 業(yè)發(fā)展的需要，嚴格按照組織程序，努力實現(xiàn)對想作為、 能作為和善作為人才的合理配置。全年考察選拔完成了 28 名處級領(lǐng)導干部的民主推薦、考察工作以及29 名試 用期滿干部的考察工作；對到屆的3 家單位進行了行政 領(lǐng)導班子換屆工作；選派4 位同志參加省“科技鎮(zhèn)長團”， 1 位同志擔任省委扶貧工作隊員。在干部選拔工作中，嘗 試采用差額考察、最后由黨委常委會差額票決的形式提 高干部選用的競爭性。在對試用期滿的處級干部考核 中，除述職考核、個別談話考察外，增加了召開所在單位、 部門全體人員參加的測評會議進行民主測評環(huán)節(jié)。
　　二是切實加強處級干部教育培訓工作。根據(jù)學校干 部隊伍的實際情況，切實加大干部培養(yǎng)培訓的力度，依 托“蘇州大學干部在線學習中心”，有效推動了我校處級 干部的在職自學，制定了《蘇州大學干部在線學習中心 管理暫行辦法》，明確規(guī)定了學習的各項要求，有效提高 了學習效果。不斷完善“以會代訓”的干部培訓模式，舉 辦了十七屆四中全會精神培訓班和黨建工作研討會，切 實提高領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的領(lǐng)導水平和工作能力。
　　三是完善干部考核評價機制。我們在總結(jié)經(jīng)驗的基 礎(chǔ)上，對干部考核工作進一步加以完善，突出體現(xiàn)“加強 領(lǐng)導班子建設(shè)”的要求，考核對象不再僅僅是個人，而是 班子與個人并重。同時，對處級領(lǐng)導班子的考核設(shè)置了 兩級指標，并根據(jù)工作性質(zhì)的不同，在學院（部）和機關(guān) 部門指標設(shè)置上有所區(qū)別，考核對象更加全面，考核評 價指標體系更加細化。
　　四是抓好基層黨組織和黨員隊伍建設(shè)。制訂了《蘇 州大學學生黨總支工作條例（試行）》，全面推行學生黨 總支的設(shè)置工作，不斷加大學生黨組織覆蓋面，有效加 強了學生黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)。通過廣泛調(diào) 研，逐步拓寬“公推直選”的范圍，屆滿且條件成熟的黨 支部都采用“公推直選”的方式進行了換屆選舉，加快了 我校黨內(nèi)基層民主建設(shè)的步伐。優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)，注重發(fā) 展質(zhì)量，切實做好黨員發(fā)展工作，截至目前，全校共發(fā)展 黨員2700 多名，黨員總數(shù)達到12200 多名。
　　五是認真開展黨建理論研究。與市委組織部共建的 蘇州基層黨建研究所承擔完成了中組部黨建研究所重 點課題子課題1 項，撰寫編著基層黨建研究著作3 部， 完成地方黨建研究課題4 項。部分成果受到了中央和省 委有關(guān)部門和領(lǐng)導的高度重視。
　　4、進一步加強大學生思想政治教育和創(chuàng)就業(yè)工作。 認真貫徹落實中央加強和改進大學生思想政治教育工 作的部署，切實加強對學生和共青團工作的領(lǐng)導。以學 風建設(shè)為中心，以學生 全面發(fā)展為目標，服務(wù) 學生成長成才，著力構(gòu) 建“學生成長成才的引 導、保障和服務(wù)”三大 平臺，逐步完善“學生 工作隊伍建設(shè)、貧困生 資助、心理健康教育和 就業(yè)指導服務(wù)”四大體 系，不斷推動學分制條 件下學生工作的創(chuàng)新 和發(fā)展。不斷完善基于 課程化建設(shè)的大學生 社會實踐體系，扎實推 進“青年馬克思主義者 培養(yǎng)工程”。健全貧困 生資助體系，構(gòu)建了“獎、助、勤、貸、補、減”立體幫困助 學體系。完善工作體系，積極推進創(chuàng)就業(yè)工作。啟動課程 化建設(shè)機制，開設(shè)《大學生創(chuàng)就業(yè)指導》課程,推進創(chuàng)就 業(yè)孵化基地建設(shè)，提高學生實踐能力；加強就業(yè)基礎(chǔ)設(shè) 施與網(wǎng)絡(luò)信息平臺建設(shè)，舉辦校園招聘會，幫助學生順 利就業(yè)。成功申報“江蘇省創(chuàng)業(yè)教育示范?！薄＝刂?009 年底，本科生就業(yè)率達到93.1% ，研究生就業(yè)率為 91.22% 。
　　5、深入推進反腐倡廉建設(shè)。2009 年常委會全面貫徹 中央紀委十七屆四次全會精神，按照“教育為先、制度為 本、監(jiān)督有力、和諧有為”的工作思路，始終把加強黨風 廉政建設(shè)和反腐敗工作擺在重要位置，嚴格執(zhí)行黨風廉 政建設(shè)責任制，加大從源頭上防治腐敗工作力度，統(tǒng)籌 推進反腐倡廉工作。深入開展理想信念和廉潔從政教 育，大力推進廉潔文化建設(shè)，筑牢黨員干部的思想道德 防線。認真落實中央懲防體系《工作規(guī)劃》，扎實推進學 校懲防體系建設(shè)，著力構(gòu)建群眾監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān) 督、審計監(jiān)督，以及重點熱點領(lǐng)域監(jiān)督的多管齊下的多 渠道監(jiān)督體系，取得了我校黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察審 計工作的新成效。全年學校立案紀檢案件零發(fā)生，紀檢 部門參與各類招標活動292 次，共為學校節(jié)約資金2129 余萬元。
　　黨委常委會堅決執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī) 定，全面加強思想作風、學風、領(lǐng)導作風和生活作風建 設(shè)。黨政主要領(lǐng)導以身作則，率先垂范，嚴格按照“自重、 自省、自警、自勵”的要求，依法辦事，增強了黨委的凝聚 力與戰(zhàn)斗力。在公務(wù)活動和社交活動中，黨委常委一班 人都能嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。到目前為止，尚未 發(fā)現(xiàn)利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手工程招投標、為個人 和親友謀取私利的問題；尚未發(fā)現(xiàn)收受與其行使職權(quán)有 關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等問題， 個別無法拒收的及時上繳了紀監(jiān)審辦公室；尚未發(fā)現(xiàn)領(lǐng) 導干部配偶、子女違反從業(yè)規(guī)定問題。各位常委都能自 覺加強對配偶、子女及身邊工作人員的教育和管理。
　　三、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，切實推進內(nèi)涵建設(shè)2009 年，黨委常委會以學習實踐科學發(fā)展觀活動為 契機和動力，積極強化隊伍建設(shè)、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、提 升科研水平和推進外部合作，取得了顯著的業(yè)績。這方 面的內(nèi)容在接下來朱校長代表行政班子所作的述職述 廉報告中會具體敘述，常委會報告就不做展開了。這里 想強調(diào)的是，2009 年，常委會切實以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)， 在推進學校事業(yè)發(fā)展進程中體現(xiàn)出“四個更加注重”：
　　一是更加注重以人為本。2009 年，結(jié)合學習實踐活 動的開展，黨委常委會在工作中更加注重以人為本，注 重廣大教職工共享學校改革發(fā)展的成果。我們修訂完善 了比例合理且能調(diào)動各方面積極性的兩級收入分配辦 法。加大校級投入，對特聘教授、創(chuàng)新團隊成員，以及實 行協(xié)議年薪制人員的所有待遇由學校全額承擔，從而有 效減輕了學院（部）的壓力，為逐步向一級分配體制過渡 奠定了基礎(chǔ)。克服困難，在上級文件規(guī)定的經(jīng)費一直沒 有到位的情況下，先行墊付1700 多萬元，按規(guī)定將離休 干部的津補貼全部發(fā)放到位。努力改善教職工工作、生 活條件。開設(shè)了教工食堂，在部分學生食堂開設(shè)了教工 就餐窗口和區(qū)域；經(jīng)過協(xié)調(diào)，本部幼兒園提前到早上七 點開園，方便教職工將子女入托并按時乘坐班車，保障 了正常教學工作秩序；實現(xiàn)按年度開展教職工體檢工 作，并根據(jù)不同性別、年齡需要增設(shè)了體檢項目，如增加 了45 歲以上人員腫瘤指標檢測等。
　　二是更加注重內(nèi)涵建設(shè)。在2009 年的發(fā)展中，黨委 常委會積極推動學校發(fā)展“從規(guī)模牽引向內(nèi)涵驅(qū)動”轉(zhuǎn) 變。著力加強人才隊伍建設(shè)、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和提升 科研水平，取得了顯著的成效。學校全年引進包括國務(wù) 院學科評議組成員、教育部“長江學者”特聘教授、國家 杰出青年基金獲得者在內(nèi)的數(shù)十位高層次人才，一位教 授成功入選國家“千人計劃”。不斷完善“學術(shù)大師＋創(chuàng) 新團隊”建設(shè)模式，唐仲英血液學研究中心、骨科研究 所、軟凝聚態(tài)物理及交叉研究實驗室、生物制造研究中 心、機器人與微系統(tǒng)研究中心等一批高端人才領(lǐng)銜的創(chuàng) 新團隊相繼成立。我們以本科和研究生教學質(zhì)量工程為 主要抓手，不斷探索和創(chuàng)新優(yōu)秀學生培養(yǎng)模式。2009 年， 學校在國家級精品課程、國家級實驗教學示范中心和全 國優(yōu)秀博士論文提名獎上都有新的收獲，特別是經(jīng)過不 懈努力，國家級教學團隊實現(xiàn)了“零突破”，標志著學校人 才培養(yǎng)工作邁上了新臺階。學?？蒲泄ぷ髟诔薪訃壹?重大、重點項目、發(fā)表高水平論文方面均取得較大突破。
　　三是更加注重服務(wù)地方科學發(fā)展。2009 年，黨委常 委會積極深化校地、校企合作，推進產(chǎn)學研一體化，努力 為“保增長、保民生、保穩(wěn)定”各項措施落實和蘇州“三區(qū) 三城”建設(shè)發(fā)揮學校應(yīng)有的貢獻。一年來，學校又與蘇州 所轄部分市區(qū)，以及泗陽縣、四川省南充市、廣西省農(nóng)業(yè) 廳等地方政府和部門建立了全面合作關(guān)系，在人才培 養(yǎng)、合作研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等方面深入合作。與泗陽縣共建 了愛園九洲科技脫貧產(chǎn)業(yè)基地，與蘇州工業(yè)園區(qū)在醫(yī)藥 生物領(lǐng)域共建了資源共享平臺。以江蘇沿海戰(zhàn)略開發(fā)為 契機，學校積極與連云港、鹽城、南通三市進行對接，圍 繞新材料、新能源、生物醫(yī)藥等九大優(yōu)勢新興領(lǐng)域，開展 全面合作。與蘇州市共建的若干研究機構(gòu)，形成了一系 列高質(zhì)量的研究報告，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供了高水 平的咨詢服務(wù)和智力支撐。以蘇州大學科技園為依托， 學校重點打造了蘇大維格數(shù)碼光學等一批擁有自主產(chǎn) 權(quán)的高新技術(shù)企業(yè)，經(jīng)過兩年多的運行，目前入駐企業(yè) 已達73 家，在推進科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化方面 取得了明顯成效。成立鳳凰傳媒學院、能源學院，有力推 動了學校人才和智力資源與蘇州新型產(chǎn)業(yè)的對接。
　　四是更加注重協(xié)調(diào)各方。常委會扎實推進黨務(wù)、校 務(wù)公開，積極通過公告欄、櫥窗、墻報和報刊、廣播、電 視、校園網(wǎng)等渠道，將辦事權(quán)限、辦事標準、辦事程序和 辦事結(jié)果等各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)及時向全校公開。高度重視統(tǒng) 一戰(zhàn)線工作，加強黨外代表人物隊伍建設(shè)，積極發(fā)揮統(tǒng) 一戰(zhàn)線群眾組織的作用；切實加強離退休工作，召開了 全校離退休工作會議和退教協(xié)第八次會員代表大會，并 不斷完善民主黨派雙月座談會、離退休老同志情況通報 會、學生議校暨校園新聞發(fā)布會、校領(lǐng)導接待群眾來訪 等校園民主的運行機制，注重聽取來自師生員工的批評 和建議，自覺接受師生員工的監(jiān)督。加大校園治安綜合 治理力度，積極維護正常的校園秩序。高度重視校、院 （部）兩級教代會工作，全面發(fā)揮工會、團委、學生會、研 究生會在學校工作中的重要作用。援藏、援建宿遷學院 和扶貧工作受到有關(guān)方面的充分肯定。
　　各位委員，同志們，以上報告了黨委常委會2009 年 的主要工作。上述成績的取得，凝聚了全校師生和干部 的共同智慧和力量，在此，我代表黨委常委會向各位委 員和奮戰(zhàn)在教學、科研、管理、服務(wù)等各條戰(zhàn)線的教職員 工對常委會工作的大力支持、理解和幫助表示誠摯的謝 意，向所有為學校事業(yè)發(fā)展付出辛勞、智慧和汗水的同 志們和朋友們，表示衷心的感謝并致以崇高敬意！
　　在總結(jié)一年來工作成績的同時，我們也清醒地認識 到，學校發(fā)展中還存在一些問題和不足，主要是：貫徹黨 的十七屆四中全會精神，全面加強和改進學校黨的建設(shè) 的任務(wù)依然很重；學校師資隊伍在數(shù)量、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)等方 面還不太適應(yīng)學校發(fā)展的需要；學科方向的凝練、學術(shù) 隊伍的匯聚和研究團隊及平臺的建設(shè)與高水平大學建 設(shè)的目標差距較大；有利于創(chuàng)新人才成長的培養(yǎng)模式尚 未完全建立；承擔國家重大科研任務(wù)和服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟社 會發(fā)展的能力有待進一步增強；管理人員知識結(jié)構(gòu)有待 進一步優(yōu)化，國際視野有待進一步拓寬；制約學校改革 發(fā)展的資源“瓶頸”依然突出，提升辦學效益，提高教職 工收入水平的任務(wù)還很艱巨。我們將積極依靠全校各級 領(lǐng)導干部、師生員工的集體智慧和力量，以科學發(fā)展觀 為指導，不斷增強總攬全局、協(xié)調(diào)各方的本領(lǐng)，不斷提高 科學治校、民主治校、依法治校的能力和水平，努力實現(xiàn) 學校各項事業(yè)又好又快的發(fā)展。
　　衷心希望各位委員、同志們對常委會的工作提出意 見和建議，幫助我們把工作做得更好。