精彩文稿
傳說世間的一切生靈皆可修煉成仙,貓在其中。每修煉二十年,貓就會多長出一條尾巴,等到有九條尾巴的時候,就功德圓滿了??墒?,這第九條尾巴卻是極難修到。當(dāng)貓修煉到第八條尾巴時,會得到一個提示,幫助它的主人實現(xiàn)一個愿望,心愿完成后,會長出一條新的尾巴,...
勝利屬于那些有耐心的人。正常人大概要工作35年,就像一場馬拉松比賽。要知道,大多數(shù)人最后是走到終點的,只有少數(shù)人是跑過終點。因此,在剛開始時就去搶領(lǐng)先的位置,并沒有太大的意義。而與此同時,這場馬拉松比賽還有初賽、復(fù)賽、決賽。初賽時大家都剛剛進社...
熊銀匠2006年從襄陽進入武漢市場后,短短6年時間,就從一個地方性的銀飾小店發(fā)展成了擁有4家分公司、300多家連鎖店的著名品牌公司。擴張如此迅速,這在中國銀飾行業(yè)可謂獨此一家。那么,草根出身的熊福章到底有何管理秘訣?或許,從熊銀匠發(fā)家之地——湖...
如果你研讀馬云的人生,在前37年里,他的人生就充斥著2個字:失敗。37歲之后,他突然飛黃騰達了,秘訣就是四個字:永不抱怨。我對這四個字的體會越來越深。原因是我接觸的成功人士近期進入核爆炸狀態(tài),我和這些人打交道,再加上我自己的體會,發(fā)現(xiàn),成功的秘...
小時候,大人們總是說,“跟好人,學(xué)好人?!蹦菚r并不懂這個道理。父親總是要我和一些好孩子在一起玩,后來上學(xué)了,老師也是這樣說,“近朱者赤,近墨者黑”。回顧人生,想想幾十年來自己身邊發(fā)生的故事,莫不如此。古人“孟母三遷”的故事,如今的父母,為培養(yǎng)優(yōu)...
通常自認(rèn)為有能力的人都不屑于辦公室關(guān)系。但政治是客觀存在,承認(rèn)政治就相當(dāng)于給別人留條后路。如果你對此沒有準(zhǔn)備,就可能陷入種種矛盾和糾紛之中。而對于很多職場人而言,每每提起這些事情,就有不寒而栗的恐懼。不要說同事間了,就是和父母以及兄弟姐妹之間,...
居里夫人"幸運"的失戀1883年,16歲的波蘭姑娘瑪麗亞,即后來的居里夫人,到某貴族之家當(dāng)家庭教師,她計劃掙一些錢出去上大學(xué)。兩年后,這家的長子卡西米爾與瑪麗亞相戀,瑪麗亞剛過19歲,他們計劃結(jié)婚。當(dāng)然,上大學(xué)是不可能的了??墒?,由于門第不同,...
一個行路人因為太疲憊,躺在路邊睡著了。不久,一條毒蛇從草叢里鉆了出來,爬向了那個沉睡的路人。眼看熟睡的路人就要死在蛇吻之下,就在這時,一個過路人經(jīng)過這里,他打死了那條毒蛇后,沒有驚醒行路人的好夢,就靜靜走開了。行路人一生都生活在別人的恩澤之中,...
干凈的環(huán)境與良好的衛(wèi)生狀況,絕對是現(xiàn)今任何一家企業(yè),尤其是服務(wù)行業(yè)的企業(yè)極為重視的“核心競爭力”之一。但遺憾的是,我們的很多企業(yè),無論是管理者還是普通員工都對“環(huán)境衛(wèi)生”抱有錯誤的觀點,致使這些企業(yè)雖然也進行了大力的培訓(xùn)與教育,并制定了“一麻袋...
司馬遷是史學(xué)家,沒趕上傳媒時代。但我敢說,他若是真當(dāng)了記者,絕對會是個好記者。這從他的《史記》里可以看出來,不是瞎猜。他寫史,極重調(diào)查訪問,決不光從“金匱石室”里找死資料,也不像鄭樵(宋代史學(xué)家)說的只是“局蹐于七八種書”,而是常像如今的記者那...
一個很古老的故事:從前有座山,山里有座廟。一個和尚挑水吃、兩個和尚抬水吃、三個和尚沒水吃。但故事才剛開始……總寺的方丈大人得知情況后,就派來了一名主持和一名書記,共同負(fù)責(zé)解決這一問題。主持上任后,發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵是管理不到位,于是就招聘一些和尚成...
制度的力量第一個故事:合格率的檢查制度二戰(zhàn)期間,美國空軍降落傘的合格率為99.9%,這就意味著從概率上來說,每一千個跳傘的士兵中會有一個因為降落傘不合格而喪命。軍方要求廠家必須讓合格率達到100%才行。廠家負(fù)責(zé)人說他們竭盡全力了,99.9%已是...
引導(dǎo)語:在生活中,我們會發(fā)現(xiàn)哪怕你做了再多的準(zhǔn)備到時候還是顯得不足,這個時候我們不能停下。兄弟倆合伙開了一家兄弟茶館。哥倆分工明確,哥哥負(fù)責(zé)經(jīng)營、采購和招呼客人,弟弟則負(fù)責(zé)挑水、燒水和劈柴。一天午后,天氣炎熱,茶客盈門。兄弟倆跑前跑后,盡心盡力...
兔子的膽小是出了名的,經(jīng)常受到的驚嚇總是像石頭一樣壓在它們的心上。有一次,眾多兔子聚集在一起,為自己的膽小無能而難過,悲嘆自己的生活中充滿了危險和恐懼。它們越談越傷心,就好像已經(jīng)有許多不幸發(fā)生在自己身上,而這也就是它們之所以成為兔子的原因。到了...
.“金錢并不能買來幸福”是人們常常重復(fù)提及的格言。如果這的確是真的,貧困也不能買來幸福。一些人非常福有,但還是為享受生活而拼命。另一方面,有些人因為能夠盡其所能,即使賺錢很少,也能簡單地過日子。你應(yīng)該盡力把這兩種財富結(jié)合起來是最為理想的了。為此...
景激勵引導(dǎo)1、組織愿景引領(lǐng)企業(yè)作為一個經(jīng)濟組織,其是有愿景、使命和價值觀的,企業(yè)發(fā)展因愿景而更加精彩,因愿景而更有方向。組織愿景是企業(yè)發(fā)展的動力,是企業(yè)發(fā)展的方向,更應(yīng)將其灌輸給員工,通過培訓(xùn)課、黑板報、內(nèi)刊、電子雜志等形式將“企業(yè)愿景”公示于...
太極拳理論與企業(yè)管理太極拳是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中的一塊瑰寶,源遠(yuǎn)流長,習(xí)練太極拳,不僅能夠強身健體、陶冶情操、修身養(yǎng)性,還能從中夠領(lǐng)悟到太極拳理論與企業(yè)管理相通的很多內(nèi)涵。剛?cè)嵯酀奶珮O理念,可以作為很多公司發(fā)展企業(yè)文化的有力支撐。一、剛?cè)嵯?..
商鞅變法是歷史上一次著名的、成功的政治經(jīng)濟變革運動,短短20年,使秦國從一個窮弱的西陲小國成為一個強盛帝國,為一統(tǒng)天下打下堅實的基礎(chǔ)。然而,組織變革是極為不易的,因為要改變一個組織延續(xù)千百年根深蒂固、骨子里的東西,無論是一個國家還是一個企業(yè),都...
為什么具有超級領(lǐng)導(dǎo)力的人能夠有效引導(dǎo)團隊,并向他們傳輸思想,并促使眾人為目標(biāo)而奮力前行?奧秘之一就是他們都具有強大的氣場。團隊領(lǐng)袖氣場可分為“形”與“神”兩個層面修煉。今天,正博博與您分享打造超強團隊領(lǐng)袖氣場的修煉術(shù)。一什么是氣場?氣場是什么?...